深圳人才奖励政策

1. 深圳人才奖励政策

法律分析：(1)A类人才可享受300万元的奖励补贴。
(2)B类人才可享受200万元的奖励补贴。
(3)C类人才可享受160万元的奖励补贴。
法律依据：《中华人民共和国立法法》 第六十五条 国务院根据宪法和法律，制定行政法规。行政法规可以就下列事项作出规定：
（一）为执行法律的规定需要制定行政法规的事项；
（二）宪法第八十九条规定的国务院行政管理职权的事项。
应当由全国人民代表大会及其常务委员会制定法律的事项，国务院根据全国人民代表大会及其常务委员会的授权决定先制定的行政法规；
经过实践检验，制定法律的条件成熟时，国务院应当及时提请全国人民代表大会及其常务委员会制定法律。

2. 深圳产业发展与创新人才奖励标准

法律分析：1.申报人在本市登记注册的企业和相关机构连续工作的时间达到12个月以上，申报时仍在深圳工作。
2.金融机构、创业投资企业中符合条件的申报人2020年度应纳税工资薪金所得额在70万元人民币以上；其他申报人2020年度应纳税工资薪金所得额在50万元人民币以上。
3.申报人未享受2021年度前海深港现代服务业合作区人才发展引导专项资金、前海总部企业人才扶持资金等人才优惠政策规定的奖励或补贴。
4.申报人未申报2020纳税年度深圳市境外高端人才和紧缺人才个人所得税财政补贴。
5.申报人在申报时未享受我市高层次人才奖励补贴。
法律依据：《中华人民共和国政府信息公开条例》
第七条 各级人民政府应当积极推进政府信息公开工作，逐步增加政府信息公开的内容。
第八条 各级人民政府应当加强政府信息资源的规范化、标准化、信息化管理，加强互联网政府信息公开平台建设，推进政府信息公开平台与政务服务平台融合，提高政府信息公开在线办理水平。
第九条 公民、法人和其他组织有权对行政机关的政府信息公开工作进行监督，并提出批评和建议。

3. 深圳产业发展与创新人才奖励标准

法律分析：1.申报人在本市登记注册的企业和相关机构连续工作的时间达到12个月以上，申报时仍在深圳工作。
2.金融机构、创业投资企业中符合条件的申报人2020年度应纳税工资薪金所得额在70万元人民币以上；其他申报人2020年度应纳税工资薪金所得额在50万元人民币以上。
3.申报人未享受2021年度前海深港现代服务业合作区人才发展引导专项资金、前海总部企业人才扶持资金等人才优惠政策规定的奖励或补贴。
4.申报人未申报2020纳税年度深圳市境外高端人才和紧缺人才个人所得税财政补贴。
5.申报人在申报时未享受我市高层次人才奖励补贴。
法律依据：《中华人民共和国政府信息公开条例》
第七条 各级人民政府应当积极推进政府信息公开工作，逐步增加政府信息公开的内容。
第八条 各级人民政府应当加强政府信息资源的规范化、标准化、信息化管理，加强互联网政府信息公开平台建设，推进政府信息公开平台与政务服务平台融合，提高政府信息公开在线办理水平。
第九条 公民、法人和其他组织有权对行政机关的政府信息公开工作进行监督，并提出批评和建议。

4. 深圳市高层次人才奖励补贴

发放标准及方式
(一)奖励补贴
1.杰出人才，奖励补贴标准为600万元;国家级领军人才和A类人才，奖励补贴标准为300万元;地方级领军人才和B类人才，奖励补贴标准为200万元;后备级人才和 C类人才，奖励补贴标准为160万元。奖励补贴按五年任期分次发放，每任期年度每人发放1次，每次发放按照符合条件的实际月数计算(任期年度内，符合条件的实际月数不满6个月的，本任期年度不予发放)，最高金额分别如下：杰出人才为120万元; 国家级领军人才和 A类人才为60万元; 地方级领军人才和 B类人才40万元;后备级人才和 C类人才32万元。
2.奖励补贴应当在每个任期年度期满后12个月内提出申请。其中，首次申请且已在深圳全职工作并依法缴纳社会保险费、申报工资薪金个人所得税累计满12个月的，可在获得高层次人才认定(确认)满3个月后提出。
(二)工作经费
1.杰出人才工作经费标准为100万元，一次性发放至用人单位，一人仅限申领一次。
2.工作经费应当在获得杰出人才认定后24个月内提出申请，提出申请时杰出人才应当已在深圳全职工作并依法缴纳社会保险费、申报工资薪金个人所得税累计满9个月。
参考内容：深圳人才政策重大调整

5. 深圳市高层次人才奖励补贴

两院院士和杰出人才奖励补贴的1.在深圳全职工作（合同约定每年在深工作时间不少于9个月）。2.未享受面积200平方米左右免租10年的住房政策。其中，杰出人才还应在人才认定的有效任期内。国内高层次人才和海外高层次人才奖励补贴的：1.在深圳全职工作。2.在我市依法连续缴纳社会费，其中申请的，不少于3个月（不含补缴）；申请续发的，每次连续缴纳不少于12个月。3.在人才认定（确认）的有效任期内。4.未享受我市购房优惠政策。其中，地方级人才、后备级人才还应当具有深圳市户籍。不同身份的人可以通过不同方式申请办理深户，伙伴们可参考文末相关阅读了解入户政策，也可添加文末小编微信详细咨询。(三)两院院士和杰出人才工作经费。用人单位申请两院院士和杰出人才工作经费的，应当同时符合以下条件：1.需在我市依法注册登记。2.与两院院士和杰出人才签订劳动（聘用）合同。3.两院院士和杰出人才在深圳全职工作。补贴标准及发放方式(一）市级奖励补贴。两院院士和杰出人才，奖励补贴标准为600万元；人才和A类人才，奖励补贴标准为300万元；地方级人才和B类人才，奖励补贴标准为200万元；后备级人才和C类人才，奖励补贴标准为160万元。奖励补贴按五年任期分次发放，每任期年度每人发放1次，每次发放金额分别如下：两院院士和杰出人才为120万元；人才和A类人才为60万元；地方级人才和B类人才40万元；后备级人才和C类人才32万元。(二)工作经费。两院院士和杰出人才工作经费标准为100万元，一次性发放至用人单位。综上所述，关于深圳市高层次人才奖励补贴的问题，建议参考以上内容，不同地区补贴不同，建议跟公司协商好，同时我国的补贴还是非常不错的法律依据：《关于促进人才优先发展的若干措施》（深发〔2016〕9号）2.《深圳市人才安居办法》（深圳市人民令第273号）3.《关于实施引进海外高层次人才“孔雀计划”的意见》二、申请对象(一)奖励补贴：2016年3月23日后我市新当选的两院院士和新引进的杰出人才（以下简称两院院士和杰出人才）；2016年3月23日后经认定的人才、地方级人才、后备级人才和海外A类、B类、C类人才（统称高层次人才），可以作为申请人申请高层次人才奖励补贴。（认定标准可参考文末相关阅读）(二)工作经费：2016年3月23日后我市当选的两院院士和引进经认定的杰出人才，所在用人单位可作为申请人申请杰出人才工作经费。

6. 深圳市高层次人才奖励补贴

购房优惠政策包括（已婚者含配偶）购买过政策性住房或者享受过购房补贴、高层次人才奖励补贴。政策性住房是指各类带有政策优惠性质的住房，包括准成本房、全成本房、社会微利房、全成本微利房、经济适用住房、安居型商品房、人才住房以及政府赠与住房等。两院院士和杰出人才，奖励补贴标准为600万元；国家级领军人才和A类人才，奖励补贴标准为300万元；地方级领军人才和B类人才，奖励补贴标准为200万元；后备级人才和C类人才，奖励补贴标准为160万元。奖励补贴按五年任期分次发放，每任期年度每人发放1次，每次发放最高金额分别如下：两院院士和杰出人才为120万元；国家级领军人才和A类人才为60万元；地方级领军人才和B类人才40万元；后备级人才和C类人才32万元。1.深圳市高层次人才奖励补贴申请表一式两份；2.与深圳的用人单位签订的劳动（聘用）合同；3.市住房建设部门出具的购房优惠政策享受情况证明;4.我市税务机关出具的个人所得税完税证明；5.申请人有效身份证明。拓展资料：奖励补贴应当在认定后一年内申请首次奖励补贴，并在其后4个年度内连续分别申请完毕，逾期未申请视为自动放弃该年度奖励补贴。法律依据：《关于深圳市高层次人才奖励补贴发放有关事项的通知》第二条申请人在深圳全职工作。申请人在我市依法缴纳社会保险费、申报工资薪金个人所得税累计满6个月及以上（不含补缴或补申报，下同），因政策原因无需缴纳社会保险费或申报工资薪金个人所得税的除外。

7. 深圳人才激励政策

法律分析：(1)A类人才可享受300万元的奖励补贴。
(2)B类人才可享受200万元的奖励补贴。
(3)C类人才可享受160万元的奖励补贴。
法律依据：《中华人民共和国政府信息公开条例》
第七条 各级人民政府应当积极推进政府信息公开工作，逐步增加政府信息公开的内容。
第八条 各级人民政府应当加强政府信息资源的规范化、标准化、信息化管理，加强互联网政府信息公开平台建设，推进政府信息公开平台与政务服务平台融合，提高政府信息公开在线办理水平。
第九条 公民、法人和其他组织有权对行政机关的政府信息公开工作进行监督，并提出批评和建议。

8. 2018深圳市高层次人才补贴的对象

【深科信】为您解答：
根据《关于深圳市高层次人才奖励补贴发放有关事项的通知》深人社规〔2017〕8号的相关规定，针对深圳市高层次人才补贴，其发放对象主要为：
(一)奖励补贴。2016年3月23日(含当日，下同)后我市新当选的两院院士和新引进的杰出人才(以下简称两院院士和杰出人才);2016年3月23日后经认定的国家级领军人才、地方级领军人才、后备级人才和海外A类、B类、C类人才(以下统称为高层次人才)，可以作为申请人申请高层次人才奖励补贴。
(二)工作经费。2016年3月23日后我市当选的两院院士和引进经认定的杰出人才，所在用人单位可作为申请人申请杰出人才工作经费。