部队社保交多少钱一个月?

2024-05-11 01:34

1. 部队社保交多少钱一个月?

法律分析:
养老金不是固定数,也没有标准。是把个人社保所有数据套进规定公式内计算的。

法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

部队社保交多少钱一个月?

2. 当兵的社保交多少钱一个月多少钱一个月多少钱

“五险”就是社保,因此,五险一个月要交多少钱其实就是社保月缴费标准,下面是社保月缴费标准计算公式:单位社保月缴费金额+职工社保月缴费金额单位社保月缴费金额=单位社保缴费基数*社保比例职工社保月缴费金额=职工社保缴费基数*社保比例【举例】杭州2018年社保基数上下限:3054.95元——15274.74元养老保险比例:单位14%,个人8%医疗保险比例:单位10.5%,个人2%失业保险比例:单位0.5%,个人0.5%工伤保险(基准费率):根据行业风险等级浮动,一类为风险较小行业,费率确定为0.5%;二类为中等风险行业,费率确定为0.8%;为风险较大行业,费率确定为1.2%。生育保险比例:单位1.2%,个人不缴纳以社保缴费基数下限3054.95元,工伤保险费率0.5%来计算结果:单位社保月缴费金额:3054.95元*(14%+10.5%+0.5%+0.5%+1.2%)=815.67元职工社保月缴费金额:3054.95元*(8%+2%+0.5%)=320.77元由上可知,2018年杭州职工五险一个月要交320元左右,单位五险一个月要交815元左右,仅供参考!
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3. 部队保险一个月多少钱一个月

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。
军人的收益:1、工资收入:地方本科刚入伍的大学生干部,享受中尉副连的待遇,如果没有少数地区享受的特区补助(一般会多三四百),1200左右,年底多发一个月基本工资,大约700元,其他没有任何奖金。2、额外收入:元旦、春节、五一、八一、十一,每个节日多发100元过节费,基层部队每年报销一次探亲路费(按最低标准火车硬座,住宿每晚50左右的标准)3、福利:军人拥有住房补贴、养老保险。军人享受免费医疗,但每个单位总体医疗费用有限,平摊到每个军人大概一年二、三百块钱的标准,一般感冒就开点几毛钱的感冒通,大病部队无法解决,除非领导特别关心,动用部队的其他经费来弥补医疗费用不足。部队基本都有篮球场、乒乓球桌、图书室、电视房等娱乐设施,虽然一般比较落后,但在规定时间可以免费使用。基层部队的军人免费吃饭和发放军装,但都是有标准的,一个月伙食费如果都吃到自己肚子里,虽然这绝不可能,一月大概2、3百,海勤和空勤会高很多,但绝大多数军人不享受,服装费中尉副连一年400左右的标准。也就是一年撑死3000元,就可以买到所谓的军人吃国家的,穿国家的。4、其他:在少数拥军工作搞的好的地方,军人可以免费进入一些景点,乘坐公共交通工具,可以优先买票等等。2005年一月份工资条入伍时间:1996.8.1职务:正连职五档军衔:中尉五档职资:340(正连职五档,一档10元钱,如果职务不涨,档一年涨一级)衔资:230(中尉五档)基础:230军龄:10(一年涨一元钱)岗位津贴:无(这里要说明一下,只有基层干部有岗位津贴,连长80,副连60,排长50;另外各级主官有岗位津贴,什么营长教导员团长政委,就是负责的都有,机关干部,技术人员统统没有)职贴:22福利:60伙补:50(这里说明一下,基层连队没有伙补,每个月另扣48元,吃饭就不再另收钱了。其他人如机关干部,各类技术人员等等都是自己花钱买饭票吃,一个月将近300元。)房贴:35(说明一下,25岁以上才有,2004上半年以前是5元,才涨的)分居费:无(两地分居的每个月有20元)奖励工资:785(注意!这是所谓第十三个月工资,不是月月都有的)过节费:100(一年有五个过节费)总计2060,减掉(785+100),平时工资1175元

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4. 当兵的社保交多少钱一个月多少钱一个月多少钱一个月

通常来说,工薪族都在单位或者企业交纳了一定的社保费用,按照比例来说,企业缴纳了20%的养老保险金与9%医疗保险金之后,自己所承担的部分是少之又少。那么,个人是自由工作者的话,企业没有承保的前提下,2018社保一个月要交多少钱呢,今日我们就来聊一聊。2018社保一个月要交多少钱与其问2018社保一个月要交多少钱,不如说自己缴社保有多种类型,我们来两种最常见的按照种类来说。1、在当地隶属社保局交纳这种情况是城镇居民,有户口,没有工作的前提下,但是需要老来有保障的话,一般情况下,是去当地隶属社保局交纳。最常见的交纳医疗保险与养老保险两种,至于失业保险、工伤保险与生育保险是有单位的人才能交纳的。一般来说,隶属的社保局不同,所交纳的档次也不同,但大体分为了低档、中档、高档三个档次。分别是60%、80%与100%三个档次。以长沙为例,如果长沙在职职工的工资是4044元,按照高档100%比例比例交纳保险金的话,是4044×100%×20%×12=9705.6元(808.8元/月);如果是按照低标准60%交养老金的话,则是4044×60%×20%×12=5823.36元(485.28元/月)。
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5. 部队保险一个月多少钱一个月多少钱

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“五险”就是社保,因此,五险一个月要交多少钱其实就是社保月缴费标准,下面是社保月缴费标准计算公式:单位社保月缴费金额+职工社保月缴费金额单位社保月缴费金额=单位社保缴费基数*社保比例职工社保月缴费金额=职工社保缴费基数*社保比例【举例】杭州2018年社保基数上下限:3054.95元——15274.74元养老保险比例:单位14%,个人8%医疗保险比例:单位10.5%,个人2%失业保险比例:单位0.5%,个人0.5%工伤保险(基准费率):根据行业风险等级浮动,一类为风险较小行业,费率确定为0.5%;二类为中等风险行业,费率确定为0.8%;为风险较大行业,费率确定为1.2%。生育保险比例:单位1.2%,个人不缴纳以社保缴费基数下限3054.95元,工伤保险费率0.5%来计算结果:单位社保月缴费金额:3054.95元*(14%+10.5%+0.5%+0.5%+1.2%)=815.67元职工社保月缴费金额:3054.95元*(8%+2%+0.5%)=320.77元由上可知,2018年杭州职工五险一个月要交320元左右,单位五险一个月要交815元左右,仅供参考!

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6. 部队保险一个月多少钱一个月多少钱一个月多少钱一个月

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军人的收益:1、工资收入:地方本科刚入伍的大学生干部,享受中尉副连的待遇,如果没有少数地区享受的特区补助(一般会多三四百),1200左右,年底多发一个月基本工资,大约700元,其他没有任何奖金。2、额外收入:元旦、春节、五一、八一、十一,每个节日多发100元过节费,基层部队每年报销一次探亲路费(按最低标准火车硬座,住宿每晚50左右的标准)3、福利:军人拥有住房补贴、养老保险。军人享受免费医疗,但每个单位总体医疗费用有限,平摊到每个军人大概一年二、三百块钱的标准,一般感冒就开点几毛钱的感冒通,大病部队无法解决,除非领导特别关心,动用部队的其他经费来弥补医疗费用不足。部队基本都有篮球场、乒乓球桌、图书室、电视房等娱乐设施,虽然一般比较落后,但在规定时间可以免费使用。基层部队的军人免费吃饭和发放军装,但都是有标准的,一个月伙食费如果都吃到自己肚子里,虽然这绝不可能,一月大概2、3百,海勤和空勤会高很多,但绝大多数军人不享受,服装费中尉副连一年400左右的标准。也就是一年撑死3000元,就可以买到所谓的军人吃国家的,穿国家的。4、其他:在少数拥军工作搞的好的地方,军人可以免费进入一些景点,乘坐公共交通工具,可以优先买票等等。2005年一月份工资条入伍时间:1996.8.1职务:正连职五档军衔:中尉五档职资:340(正连职五档,一档10元钱,如果职务不涨,档一年涨一级)衔资:230(中尉五档)基础:230军龄:10(一年涨一元钱)岗位津贴:无(这里要说明一下,只有基层干部有岗位津贴,连长80,副连60,排长50;另外各级主官有岗位津贴,什么营长教导员团长政委,就是负责的都有,机关干部,技术人员统统没有)职贴:22福利:60伙补:50(这里说明一下,基层连队没有伙补,每个月另扣48元,吃饭就不再另收钱了。其他人如机关干部,各类技术人员等等都是自己花钱买饭票吃,一个月将近300元。)房贴:35(说明一下,25岁以上才有,2004上半年以前是5元,才涨的)分居费:无(两地分居的每个月有20元)奖励工资:785(注意!这是所谓第十三个月工资,不是月月都有的)过节费:100(一年有五个过节费)总计2060,减掉(785+100),平时工资1175元

7. 部队社保交多少钱一个月

法律分析:养老金不是固定数,也没有标准。是把个人社保所有数据套进规定公式内计算的。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

部队社保交多少钱一个月

8. 部队社保一个月交多少?

法律分析:个人每个月缴交400元,社保基数5000多,单位交1000多。一般社保缴纳的方式可分为单位缴纳,或者是个人缴纳两种。通常情况下以个人名义缴纳的社会保险。只能是社保中的养老保险和医疗保险两部分,而通过单位缴纳的社保则可得到更多的利益,比如单位可以帮助个人缴纳养老保险,住房基金,工伤保险,医疗保险等等好几项费用。缴费基数是参保人按比例缴费的依据。对公司而言,缴费基数就是公司全部员工的工资总额;对个人而言,缴费基数就是个人的月工资。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;(3)职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

法律依据:《社会保险费征缴暂行条例》
第二条 基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费(以下统称社会保险费)的征收、缴纳,适用本条例。
本条例所称缴费单位、缴费个人,是指依照有关法律、行政法规和国务院的规定,应当缴纳社会保险费的单位和个人。
第三条 基本养老保险费的征缴范围:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业单位及其职工。
基本医疗保险费的征缴范围:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城私营企业和其他城镇企业及其职工,国家机关及其工作人员,事业单位及其职工,民办非企业单位及其职工,社会团体及其专职人员。
失业保险费的征缴范围:国有企业城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,事业单位及其职工。
省、自治区、直辖市人民政府根据当地实际情况,可以规定将城镇个体工商户纳入基本养老保险、基本医疗保险的范围,并可以规定将社会团体及其专职人员、民办非企业单位及其职工及有雇工的城镇个体工商户及其雇工纳入失业保险的范围。
社会保险费的费基、费率依照有关法律、行政法规和国务院的规定执行。
第十五条 省、自治区、直辖市人民政府规定由税务机关征收社会保险费的,税务机关应当及时向社会保险经办机构提供缴费单位和缴费个人的缴费情况;社会保险经办机构应当将有关情况汇总,报劳动保障行政部门。
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