失业办理期间医保算中断吗

2024-05-18 08:32

1. 失业办理期间医保算中断吗

不算,可以补交
医保办理流程:
医疗保险卡:是医疗保险个人帐户专用卡,参保单位缴费后,医疗保险事业处在月底将个人帐户金部分委托银行拨付到参保职工个人医保卡上.以个人身份证为识别码,储存记载着个人身份证号码,姓名,性别以及帐户金的拨付,消费情况等详细资料信息.医保卡由当地指定代理银行承办,是银行多功能借计卡的一种.
1、领表和填表参保登记后,参保单位经办人将《社会保障(市民)卡申领表》双面复印后发给每位新参保人,并指导新参保人按照申领规则的要求填写申领表。
2、照相参保单位经办人于参保登记次月3日前,安排新参保人携带身份证(或军官证、护照)前往社保(市民)卡定点照相馆,拍摄社保(市民)卡数码照片,并将照片回执粘贴在申领表相应的位置。拍摄社保(市民)卡照片费用为4元/人次。
3、代收申领表和工本费请参保单位经办人于参保登记次月19日前,将新参保人已填写完整的《社会保障(市民)卡申领表》收齐,同时代收社保(市民)卡工本费20元/人。
4、交表、缴费并领卡医保开户银行将通知参保单位于参保登记次月19日后,前往广州市医保中心办理交表、缴费及领卡手续。交表、缴费和领卡流程:可集中在医保中心服务大厅各指定窗口办理。
5、发卡参保单位经办人须在领卡后一周内将社保(市民)卡发放给参保人。

失业办理期间医保算中断吗

2. 失业金期间医保中断吗

领取失业金的期间社保是属于中断状态,社保中断只要后续补交就可以正常领取失业金,但是中断期限最长不得超过24个月。
根据《失业保险条例》规定:
第三章,第十四条:具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已办理失业登记,并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
第十七条:失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。
法律依据
《失业保险条例》第十四条 具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。

3. 失业金期间医保算中断吗?

领失业金期间医保不算中断。领取失业金期间不用交任何社保的费用,也不会影响以后的社保,以后找到新工作了转移到新单位缴费即可。从失业保险基金中领取失业保险金,失业人员要符合下列条件:1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;2、非因本人意愿中断就业的;3、已经进行失业登记,并有求职要求的。《中华人民共和国社会保险法》第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。

失业金期间医保算中断吗?

4. 失业金期间医保中断吗

失业金期间医保中断。医保缴费年限肯定是不再增加,而中断了。但尽管不缴费了,在享受失业金期间还享受医疗保险。根据我国社会保险法及失业保险条例规定,领取失业保险金期间不能缴纳社会保险。即领取失业保险金期间养老保险不可以缴纳。但领取失业保险金期间失业人员可以享受医疗保险待遇。根据我国社保法规定,失业前已经缴纳失业保险费满一年,且非本人意愿中断就可以的可以申领失业保险金。在领取失业保险金期间可以享受医疗保险待遇,但不能继续缴存养老保险。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法全文》第四十八条 失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付,个人不缴纳基本医疗保险费。

5. 2022天津用人单位欠缴失业保险费处理方法

  2022天津用人单位欠缴失业保险费处理方法
   
      用人单位欠缴失业保险费:
   
      1、中断缴费:
   
      用人单位在和职工存续劳动关系期间,由于用人单位原因中断缴费的,人社部门责令补缴;用人单位拒不补缴造成失业人员不能享受相应待遇的,用人单位应当承担赔偿责任。
   
      2、欠缴:
   
      ①用人单位未按时足额缴纳失业保险费的,由社会保险经办机构责令限期缴纳,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由人社部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的处罚。
   
      ②用人单位未按时足额代缴的,由社会保险经办机构责令限期缴纳,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。用人单位不得要求职工承担滞纳金。
   
      【天津骗取失业保险待遇应怎么处罚?附处罚方法】
   
      天津骗取失业保险待遇处罚:
   
      以欺诈、伪造证明材料或者其他手段,骗取失业保险待遇或者使用失业保险基金支付的各项促进就业补贴的,由人社部门责令退回骗取的失业保险金或者补贴,处骗取金额二倍以上五倍以下的处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
   
      失业保险金领取条件:
   
      (一)失业前所在单位和本人按照法规参加失业保险,且累计缴纳失业保险费满一年;
   
      (二)非因本人意愿中断就业;
   
      (三)已办理失业登记,并有求职要求。
   
      失业人员在领取失业保险金期间,按照法规同时享受其他失业保险待遇。

2022天津用人单位欠缴失业保险费处理方法

6. 失业金期间医保中断吗

领失业金期间医保算中断的。拓展资料:要对这个问题进行解答,那么我们就需要首先了解一下什么是失业金。失业金就是失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。换一种说法就是一旦失业。就代表着自己的社保,将面临没有人定期缴纳的待遇,这种说法是正确的。除此之外。 失业保险金分为救助金和保障金两种。那么可以同时领取两种吗?答案是否定的。失业人员只能根据自己的情况而选择其中的一种。领取条件:(1) 按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;(4)有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。失业金的计算标准:根据失业人员失业前所在单位和本人累计缴纳失业保险费的时间确定:累计缴费时间满1年以上不满2年的为3个月:2年以上不满3年的为6个月;3年以上不满5年的为12个月;5年以上不满8年的为15个月;8年以上不满10年的为18个月;10年以上的为24个月。失业保险金领取期限最长不得超过24个月。失业人员重新就业后再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而未领取的失业保险金期限合并计算,但最长不得超过24个月。发放标准:根据《失业保险条例》(以下简称《条例》)的规定,失业保险金的标准,应当按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。 领失业金期间可以自己交医保吗? 不可以。按照国家有关规定失业金领取期间是不可以缴纳社保的,因为一旦领取失业金。劳动者就是属于失业状态,是无法缴纳社保的。