值班室管理规定

1. 值班室管理规定

　　为了加强值班管理制度而制定了相关的规定，下面是范文，欢迎参阅。 
   　　范文1  
  　　1：当日值班人员必须在20：00周六、周日为20:30之前到岗。严禁擅自脱岗、离岗。 
 
  　　2： 无关人员禁止进入配电室;公司内有关上级部门因检查工作，必须要进入场 所时，应由值班人员陪同，同时在《联合站房出入登记表》上做好记录。 3：值班人员在配电室的一切行为应符合要求，如因违反要求而发生事故后果自负，并给予处罚。严禁酗酒 
 
  　　4、严禁违章操作，检修时必须遵守操作规程，使用绝缘工具、鞋、手套等。 
 
  
 
  　　5：保持良好的室内照明和通风，雨季应注意配电室房是否漏雨。 
 
  　　6：加强对夜晚商户装修的工程质量与安全检查。 
 
  　　7：早7:30开启ABD区公共照明、闷热天气时需开启排烟机通风。 
 
  　　8：打扫值班室卫生，保证办公环境整洁。 
 
  　　9：认真填写值班日志，严格执行交接班制度。 
   　　范文2  
  　　一、目的：为了加强夜间值班管理，保证公司财产安全，特制定本制度。 
 
  　　二、适用范围：XX公司三个车间 
 
  　　三、职责：工公司人事行政部负责监督三个车间值班工作的执行情况; 车间人事行政部负责每月值班表的制定、下发，值班情况的监督检查、考核; 车间值班人员负责对值班现场的检查及反馈。 
 
  　　四、管控说明： 
 
  　　1、夜间值班人员由XX公司三个车间生产主办级、经理级含生产主办及经理级以上人员组成。女性经理不实行值班。 
 
  　　2、值班室设在XXXX乳业动力科平房司机休息室旁， 
 
  　　3、值班签到地点： 
 
  　　一车间的值班人员巡查地点A、一车间动力部内部及外围; B、一车间辅料库内部外围; 
 
  　　二车间的值班人员巡查地点A、二车间办公走廊及外围;B、二车间供应配件库; 
 
  　　三车间的值班人员巡查地点A、研发楼保安室;B、三车间参观大厅保安值班处;C、三车间成品库办公室及外围;D、三车间综合办公楼一楼;E、三车间收奶磅房及外围。 
 
  　　4、值班时间：晚8：00----次日早8：00，值班人员在值班期间必须到以上各车间签到点进行签到，并由当班经警进行确认值班时间。在夜间12：00后至少进行一次夜查，夜查内容包括生产车间的生产状况、物流运输情况、消防安全情况、各科室人员在岗情况等，同时详细填写《夜间值班情况记录表》,注明夜查时间。 
 
  　　3、值班人员应当对值班期间发生的各类事件如实记载，并积极协调相关部门进行处理。重大事件或相关部门不能处理的事件及时请示上级领导或上报公司经理。 
 
  　　4、因出差、病假、事假不能值班，需要授权他人值班，并提前24小时将书面版授权书报人事行政部备案，无授权书则授权值班为无效值班。 
 
  　　5、车间人事行政部每月28日前下发下一个月夜间值班表，并抄送工公司人事行政部，值班人员排序按照XX公司各车间现有生产主办、经理级人员随机安排，依次轮换值班。 
 
  　　6、值班人员在值班期间必须保证24小时开机，以便随时取得联络。 
 
  　　7、值班人员必须遵守值班时间，不得迟到或早退、不得无故授权或未值班，一年内累计达到2次的，将报送公司经理从重从严处罚。 
 
  　　8、值班人员不得补签值班纪录，未签到或签到时间与实际值班时间不符，视为未值班。 
 
  　　五、罚则： 
 
  　　1、违反上述各条款，对责任人罚款200元/次，车间助理等额连带。 
 
  　　2、情节严重者将报请公司经理实施处罚，并对责任人给予不低于1000元罚款。 
 
  　　六、其它 
 
  　　1、各经理均有检查监督、报告的权利和义务，举报电话：XXXXXXX或XXXXXXX。人事行政部负责对夜间值班情况进行不定期抽查，对未按本规定执行的，依据本制度给予责任人考核并在XX公司范围内进行通报。 
 
  　　2、本制度从20xx年7月26日起执行。 
   　　范文3  
  　　一、目的? 
 
  　　为了加强夜间值班管理保证公司财产安全，特制定本制度。 
 
  　　二、适用范围? 
 
  　　中层及一般管理人员。 
 
  　　三、职责? 
 
  　　综合管理办公室负责监督值班工作的执行情况、每月值班表的制定及值班情况的监督检查、考核。值班人员负责配合保安对厂区范围内的检查及反馈。 
 
  　　四、管控说明? 
 
  　　1、夜间值班人员由中层领导及一般管理人员组成不含女性、销售员及退休返聘。 
 
  　　2、值班室设在办公楼三楼。 
 
  　　3、所有值班人员需按规定录入指纹。 
 
  　　4、值班时间为晚6:00----次日早8:00值班人员在值班期间必须到厂区内及各车间进行巡查。在夜间10:00后至少进行一次夜查。夜查内容包括生产车间装置状况、消防安全情况、各科室人员在岗情况等。 
 
  　　5、值班人员应对值班期间发生的特殊事件如实记载，并积极协调相关部门进行处理。重大事件或相关部门不能处理的应及时请示上级领导或上报公司经理。 
 
  　　6、因出差、病假、事假不能值班，需要授权他人值班的提前24小时告知综合管理办公室备案。 
 
  　　7、综合管理办公室每月28日前在大共享中释出下一个月夜间值班表，值班人员请自觉检视。 
 
  　　8、值班人员在值班期间必须保证24小时开机以便随时取得联络。 
 
  　　9、值班人员必须遵守值班时间，不得迟到或早退、不得无故授权或旷勤，一年内累计达到3次的将报送公司经理从严处罚。 
 
  　　五、罚则? 
 
  　　1、违反上述各条款的对责任人罚款50元/次。 
 
  　　2、情节严重者将报请公司经理实施处罚并对责任人给予不低于200元罚款。 
 
  　　六、其它 
 
  　　综合管理办公室负责对夜间值班情况进行不定期抽查，对未按本规定执行的依据本制度给予责任人考核并在公司范围内进行通报。 
 
  　　七、本规定自下发之日起执行，由综合管理办公室负责解释。 
 
  　　 范文”的人还

2. 夜班规定

法律分析：《劳动法》只对工作时间进行了明确规定，至于实行什么工作制(标准工时制、不定时工作制和综合计算工时工作制)由用人单位根据实际情况确定。但无论实行哪种工作制，都不能背离法律规定的8小时/日，40小时/周，167.4小时/月工作时间，任何超出时间都属于加班，应按照《劳动法》第四十四条的规定，支付相应加班费。从这个意义上讲，长白班、早班、中班及夜班的工作时间同为8小时，工作时间是等同的，但由于班次不同给劳动者带来的不便，通常情况下会分别发给中班和夜班数额不等的中、夜班费。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

3. 值班室卫生管理规定范文3篇

　　值班室卫生管理规定是为营造整洁、规范的值班环境，促进值班室卫生管理的制度化、规范化而制定的。下面是值班室卫生管理规定  范文  ，欢迎参阅。
       　　值班室卫生管理规定范文1   
    　　为加强值班室卫生管理，营造整洁的值班环境，制定值班室卫生管理制度。
   
    　　一、值班人员在交接班前(每天早8点)做好卫生打扫工作。
   
    　　1.房屋卫生。要求地面清洁无杂物、污渍;物品表面无灰尘;烟灰缸内无烟灰、烟头;垃圾篓无垃圾。
   
    　　2.床铺卫生。要求被褥、枕头叠放整齐，床单干净平整;床铺上不得堆放衣物等其他物品。
   
    　　3.办公用品。办公桌上的办公用品、值班资料等应摆放整齐有序。
   
    　　二、接班人员对值班室卫生进行检查，发现卫生不合格应  报告  综合办。
   
    　　三、值班期间应保持值班室卫生，如发现卫生不合格罚当班人员50元。
   
    　　四、值班人员在出入值班室时，做到随手关灯、关窗，拔掉电褥子、关闭空调等用电器，做好安全防患、节约用电等工作。
   
    　　五、值班室应经常通风，保持空气良好，有异味的物品要及时清除。
   
    　　六、综合办将不定期对值班室卫生状况进行检查并对卫生不合格者进行处罚
       　　值班室卫生管理规定范文2   
    　　营造整洁、规范的值班环境，促进值班室卫生管理的制度化、规范化，特 制定本值班室卫生管理制度。
   
    　　一.值班室由值班人员每日负责清洁打扫一次，清洁标准为：
   
    　　1、地面干净无垃圾;
   
    　　2、门窗干净无污渍;
   
    　　3、垃圾篓清空。
   
    　　二.床铺由当班夜间值班人员负责整理，标准为：
   
    　　1、被褥、床单、枕头叠放整齐;
   
    　　2、床单、被套、枕套每隔两星期应清洗晾晒一次，由值班人员轮流执行;
   
    　　3、床铺上不得堆放衣物等  其它  物品。
   
    　　三.最后离开值班室人员应随手关灯
   
    　　四.如发现中午在值班室休息未叠被褥者,罚款50元
   
    　　五.为管理好值班室卫生，应相互监督，如有发现违反卫生管理规定者，每人次罚款20元。
   
    　　六.本制度从公布之日起执行。
       　　值班室卫生管理规定范文3   
    　　一.值班室由《值班表》规定人员每日负责清洁打扫一次，清洁标准为：
   
    　　1、地面干净无垃圾;
   
    　　2、门窗干净无污渍;
   
    　　3、饮水机干净无污渍，接水槽内无杂物和水渍;
   
    　　4、清洁用具有序摆放于指定地点;
   
    　　5、垃圾篓清空。
   
    　　二.床铺由当班夜间值班人员负责整理，标准为：
   
    　　1、被褥、床单、枕头叠放整齐;
   
    　　2、床单、被套、枕套每隔两星期应清洗晾晒一次，由值班人员轮流执行;
   
    　　3、床铺上不得堆放衣物等其它物品。
   
    　　三.最后离开值班室人员应随手关灯
   
    　　四.如发现中午在值班室休息未叠被褥者,罚款50元
   
    　　五.为管理好值班室卫生，工程人员应相互监督，如有发现违反卫生管理规定者，每人次罚款20元，值班领导罚款50元。
   
    　　六.本制度从公布之日起执行。

4. 夜班规定

法律分析：《劳动法》只对工作时间进行了明确规定，至于实行什么工作制(标准工时制、不定时工作制和综合计算工时工作制)由用人单位根据实际情况确定。但无论实行哪种工作制，都不能背离法律规定的8小时/日，40小时/周，167.4小时/月工作时间，任何超出时间都属于加班，应按照《劳动法》第四十四条的规定，支付相应加班费。从这个意义上讲，长白班、早班、中班及夜班的工作时间同为8小时，工作时间是等同的，但由于班次不同给劳动者带来的不便，通常情况下会分别发给中班和夜班数额不等的中、夜班费。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

5. 夜间值班制度的规定

1、付不低于劳动者本人工资的150%的工资报酬。2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，应支付给劳动者正常日工资200%的工资报酬。3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;同时规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条如果用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

6. 夜间值班制度

法律分析：一、要尽职尽责，坚守岗位，不准迟到、早退。工作时间每天17：00到次日7：00。
二、要熟练掌握培训中心水源、电源的分布情况，熟记火警、盗警、巡警的报警电话，熟练灭火器的使用方法。
三、要做好防火、防盗巡查工作，排查不安全隐患，认真检查并及时关闭水、电、门、窗等。要尽量做到节约用水用电，随时关闭走廊电源，上水时一定要注意把握时间，避免浪费。
四、如发现隐患或遇突发情况，要及时处理并立即向后勤管理人员报告，如因工作失职、失误造成损失的，给予严肃处理并视情节追究相关责任。
五、严禁在岗期间带闲杂人员进入，严禁在单位赌博、饮酒、会客。
六、不准使用电热杯、电暖气、电炉子、电褥子等电器设施。
七、因故不能到岗需请人代班，必须经后勤管理人员同意。
八、注意保持办公场所环境卫生，要做好室内通风，尽量保证无异味。做好办公楼外周边卫生清扫和冬季分担区清雪工作。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。

7. 关于公司夜班值班人员的岗位职责

安全值班人员岗位职责
为了维护厂区的安全，保障公司的财产不受损失、人员不受伤害，特制定本制度。值班人员必须做到以下安全监督、检查、管理等职责：
一.  值班人员必须认真履行职责，加强责任感，保持警惕，按时上岗，不得擅自离岗；及时发现各种事故隐患；负责厂区保卫安全和突发性事件处置。
二. 值班人员值班期间应根据值班任务的要求，做到以下勤巡视，勤检查：
1.  检查、巡视各天燃气管道是否有泄漏，发现异常情况要求设备立即停机，接受维修；待维修完好，方可开机生产。
2.  检查各油槽池，抛丸机除尘器、喷粉房等重点防火部位作业是否违章作业。发现一次叫停一次，并责成该区域管理者立即整改；对操作者进行教育，记录现场作业情况及操作者个人信息，以报公司安全员进行处理。
3.  巡视各岗位并对不安全动作进行指正和教育。
4.  检查空压站、冷却水塔是否正常工作，发现异常立即停机维修，并通知生产，进行相应调整。切勿强行生产，以免造成安全隐患。
5.  连同保卫巡视厂区，发现工人不按照规定吸烟，进行拍照或记录取证，以报公司领导进行处理。
6.  发现偷盗、破坏、斗殴等治安事件，立即报警处理，并做好情况记录。
7.  在值班过程中要认真检查门、窗、仓库、厂区的情况，发现问题要及时向领导汇报。
三.  值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情，不得将无关的人员带入岗位。
四.  值班期间一旦发生其他突发事件，值班人员必须迅速采取有效措施予以处置；重大、紧急和超出职责范围内的事件，应及时地向公司领导汇报和请示，以便把工作做好，并详细做好记录。
五.  值班人员在值班过程中应熟悉消防器材的存放地点及使用方法。
六.  在值班过程中值班人员要树立对公司财产高度负责的精神。
七.  值班人员不得擅离职守消极怠工，要及时传达领导的指示，对各类事故做好联络及上传下达的工作。
八.  遇有特殊情况需换班或代班者必须经公司领导同意，否则责任自负。
九. 负责记录《值班日志》和填写其相关表格，做到及时、详细、准确。

8. 关于公司夜班值班人员的岗位职责拜托各位了 3Q

1、值班人员在值班过程中应负责各单位的安全保卫工作，要牢记火警 （119）、匪警（110）、及保卫部门（88060110）及医院（88060120）的电话号码，熟悉消防器材的存放地点及使用方法。 2、在值班过程中值班人员要树立对国家和集体财产高度负责的精神， 提高警惕性和责任感，协助各管理员看管好各部门的各类物资，做好四防工作、严防事故发生。 3、在夜间值班过程中要认真检查门、窗、仓库等情况，在夜里要配合 好各管理员在本职区域内对仓库、灶房、操作间、办公室等重要地点着重检查，发现可疑现象和不法分子要及时处理并上报有关领导和保卫部门。 4、在值班过程中要严格执行各项规章制度，敢于和坏人坏事斗争，发 生事故后要保护现场立即报告有关领导及保卫处。 5、在值班过程中要尽职尽责、高度重视，亲自到各个部门检查工作， 及时发现各种事故隐患，在工作时间不得喝酒和聚众娱乐，更不可私自安排人员替岗，如有急事应提前跟领导汇报经批准后方可替岗，严禁空岗或漏岗现象发生。 6、值班人员不得擅离职守消极怠工，要及时传达领导的指示和各部门 的情况，对各类事故做好联络及上传下达的工作。 7、搞好值班室的卫生，认真做好交接班工作，认真做好值班笔录，待 向有关领导交待好值班工作中的各类情况后方可离岗。