诈骗企业的员工怎么判刚去俩月

1. 诈骗企业的员工怎么判刚去俩月

法律分析：涉嫌诈骗犯罪的刑事案件，首先由公安机关侦查，根据案情严重程度采取不同强制措施，侦查阶段一般最长羁押三个月零七天，侦查终结后构成犯罪的，移送检察院审查起诉。第二，检察院在审查起诉期间，有权根据案情两退三延，最长办案期限为六个半月，审查后认为构成犯罪的，向法院提起公诉。第三，法院开庭审理并认定是否构成犯罪并处以刑罚。可委托律师至看守所会见、了解案情，提出无罪、从轻、减轻处罚的法律意见。

法律依据：《中华人民共和国刑法》 第二百六十六条 诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

2. 公司诈骗罪，就业两个月的员工怎么判

你好，　　要根据该新进员工是否参与公司诈骗的行为来定。
　　如果公司新进员工明知公司从事诈骗行为，而参与诈骗行为的，应当根据参与的诈骗数额进行处罚。

如果员工明知公司进行诈骗，员工在进行帮忙，按从犯处理，如果员工不知道，公司在进行诈骗，但是员工在不知情的情况下，帮助公司继续诈骗，会从轻处理，


诈骗数额不能达到诈骗罪立案标准的，应当根据《治安管理处罚法》第四十九条规定，对违法行为人进行处罚。
诈骗数额达到诈骗罪立案标准的，应当根据《刑法》第二百六十六条规定，对犯罪嫌疑人以诈骗罪定罪量刑。

　　诈骗罪的立案标准各地不一，例如：北京市为3000元（北京市高级人民法院、北京市人民检察院、北京市公安局《北京市关于盗窃罪、诈骗罪、侵占罪、抢劫罪等八种侵犯财产犯罪的数额标准》）、上海市为4000元（上海市高级人民法院、上海市人民检察院、上海市公安局、上海市司法局根据刑法和最高人民法院《关于审理诈骗案件具体应用法律的若干问题的司法解释》）

　　《治安管理处罚法》：
　　第四十九条 盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款；情节较重的，处10日以上15日以下拘留，可以并处1000元以下罚款。

　　《刑法》：
　　第二百六十六条　【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

3. 公司诈骗罪，就业两个月的员工怎么判

你好，　　要根据该新进员工是否参与公司诈骗的行为来定。
　　如果公司新进员工明知公司从事诈骗行为，而参与诈骗行为的，应当根据参与的诈骗数额进行处罚。

如果员工明知公司进行诈骗，员工在进行帮忙，按从犯处理，如果员工不知道，公司在进行诈骗，但是员工在不知情的情况下，帮助公司继续诈骗，会从轻处理，


诈骗数额不能达到诈骗罪立案标准的，应当根据《治安管理处罚法》第四十九条规定，对违法行为人进行处罚。
诈骗数额达到诈骗罪立案标准的，应当根据《刑法》第二百六十六条规定，对犯罪嫌疑人以诈骗罪定罪量刑。

　　诈骗罪的立案标准各地不一，例如：北京市为3000元（北京市高级人民法院、北京市人民检察院、北京市公安局《北京市关于盗窃罪、诈骗罪、侵占罪、抢劫罪等八种侵犯财产犯罪的数额标准》）、上海市为4000元（上海市高级人民法院、上海市人民检察院、上海市公安局、上海市司法局根据刑法和最高人民法院《关于审理诈骗案件具体应用法律的若干问题的司法解释》）

　　《治安管理处罚法》：
　　第四十九条 盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款；情节较重的，处10日以上15日以下拘留，可以并处1000元以下罚款。

　　《刑法》：
　　第二百六十六条　【诈骗罪】诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

4. 公司涉嫌诈骗员工会判刑吗

要看员工是否有参与其中。如果公司员工有参与，就是共犯，也会以诈骗罪论处。
1、诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;
2、诈骗公私财物，数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;
3、诈骗公私财物，数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。
一、诈骗未分到钱会怎么量刑
诈骗后没有分到钱不影响诈骗罪名的成立。
根据《刑法》规定，犯诈骗罪的应该根据案情如下处罚：
（1）诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
（2）如数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
（3）数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并罚金或者没收财产。
（4）本法另有规定的，依照规定。
但通常情况下，只有团伙诈骗犯罪，才存在分钱问题，而诈骗得手后未分到钱的，往往都是马仔等不重要的小人物。要是这种情况的，根据《刑法》规定，在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。而从犯是应当从轻、减轻甚至免除处罚的。
二、团伙诈骗罪犯罪量刑标准
团伙诈骗罪量刑标准：《中华人民共和国刑法》第266条：“诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。《最高人民法院关于审理诈骗案件具体应用法律的若干问题的解释》规定，个人诈骗公私财物2千元以上的，属于“数额较大”（这里的2千以上是包括2千的，不过不同的地区，数额规定应该有所不同）对共同诈骗犯罪，应当以行为人参与共同诈骗的数额认定其犯罪数额，并结合行为人在共同犯罪中的地位、作用和非法所得数额等情节依法处罚，再根据刑法第二十七条：在共同犯罪中起次要或者辅助作用的是从犯。对于从犯，应该从轻·减轻或者免除处罚。因此，同样的诈骗金额，团伙中的从犯可能要比个人诈骗罪的量刑轻。
【本文关联的相关法律依据】
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

5. 员工诈骗公司会判刑吗

如果是公司涉及诈骗罪，是单位犯罪，会采取双罚制，对公司判处罚金，直接主管人员和负责人员会追究刑事责任，普通员工不会进行追诉。
一、公司诈骗员工会被抓吗
公司诈骗员工会不会被抓，主要分具体情况而定。公司常见诈骗罪名有两种：单位合同诈骗和集资诈骗罪。前一种主要对单位的直接负责的主管人员和其他直接责任人员追究其刑事责任；后一种需要看其职务性质，如果行为人是直接负责的主管人员以及其他的直接责任人员，达到刑法所规定的数额标准，将会被追究其刑事责任。如果行为人只是一般员工，主要看其对该事件和自己的工作性质是否完全知情，所获利益是否达到刑法立案标准，如果知情并达到刑法数额标准，极大可能会被追究其刑事责任，该行为属于从犯。
以上相关人员法律上有明确规定，即单位实施的犯罪中起决定、批准、授意、纵容、指挥等作用的人员，一般是指单位的主管负责人，包括法定代表人。其他直接责任人员，是在单位犯罪中具体实施犯罪并起较大作用的人员，既可以是单位的经营管理人员，也可以是单位的职工，包括聘任、雇佣的人员。
二、公司诈骗罪怎么认定
公司有诈骗，法人代表要承担的责任，主要分为以下两种情况：
1、如果公司违法经营，企业法人代表不一定承担责任。
我国《刑法》对单位犯罪的处罚绝大多数是采取两罚制，也就是对单位处以罚金刑，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以自由刑或罚金和没收财产。
在单位犯罪的情况下，按照《刑法》规定要追究两种人的法律责任：第一是直接负责人。也就是违法行为的指使者，可以是法人代表、也可以是财务经理、财务总监。
2、如果企业法人代表本身有违法犯罪活动，会依法判刑入狱。法人作为公司的主要负责人，如果公司涉嫌诈骗的还参与其中，则会被追究刑事责任。
《刑法》第三十条单位负刑事责任的范围
公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为，法律规定为单位犯罪的，应当负刑事责任。
第三十一条单位犯罪的处罚原则
单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的，依照规定。
第二百六十六条诈骗罪
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
三、公司合同诈骗怎么处罚
公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为，法律规定为单位犯罪的，应当负刑事责任。单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的，依照规定。
【本文关联的相关法律依据】
《刑法》第二百六十六条诈骗罪诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
第三十一条【单位犯罪的处罚原则】单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的，依照规定。

6. 公司员工涉嫌诈骗会判刑吗

若公司具有诈骗行为，业务员若知情且参与了犯罪，则是同样会被会判处相应的刑事处罚的。构成诈骗罪的，一般处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。诈骗罪是以非法占有为目的以诈骗的方式进行获取非法利益的行为。
一、闲置互换被骗属于哪种罪行
闲置互换被骗如果数额较大属于诈骗罪。
诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。诈骗罪的责任形式为故意，同时，要求行为人在主观上具有非法占有的目的。
诈骗罪量刑标准如下：
1、构成诈骗罪的，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
2、数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
3、数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
诈骗罪的构成要件有以下四个方面：
1、客体要件，诈骗罪侵犯的客体是公私财物的所有权，而且是仅限于国家、集体或个人的财物；
2、客观要件，诈骗罪客观要件表现为使用欺诈方法骗取数额较大的公私财物；
3、主体要件，诈骗罪的主体是一般主体；
4、主观要件，诈骗罪在主观方面一般表现为直接故意。
二、赌博诈骗量刑标准
赌博诈骗罪的量刑标准：
如果行为人是以赌博为名而行诈骗之实，达到非法占有他人财物的目的，其行为符合诈骗罪的犯罪特征，构成诈骗罪。
量刑标准：
《刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
三、保证金不退怎么样可以以合同诈骗罪起诉
保证金不退如果收取保证金的一方具有非法占有的目的，可以以合同诈骗罪起诉。构成合同诈骗罪的，一般处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。合同诈骗罪是指以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，虚构事实或者隐瞒真相，骗取对方当事人财物数额较大的行为。
【本文关联的相关法律依据】
《刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

7. 诈骗公司员工要判刑吗

诈骗公司的员工如果参与了诈骗活动并对此知情的，是有可能会被判刑的，但如果公司的员工没有参与诈骗活动或者对公司的诈骗行为并不知情的，一般不会被判刑。【法律依据】《刑法》第二百六十六条诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

8. 公司诈骗员工被判多久可以适

一、公司被认定诈骗,员工一般拘留几天
具体负责人及积极参与者会被刑罚，如果只是普通员工对于诈骗内容不知情的，没有参与的一般是不会被拘留的。如果只是协助调查，一般不超过8小时，情况复杂的，最多不超过24小时。要是涉嫌诈骗会被拘留的，不是协助调查了。拘留时间，一般14天最多30天如果查无犯罪事实也会提前释放。

二、相关法律规定
《中华人民共和国治安管理处罚法》
第八十二条
需要传唤违反治安管理行为人接受调查的，经公安机关办案部门负责人批准，使用传唤证传唤。对现场发现的违反治安管理行为人，人民警察经出示工作证件，可以口头传唤，但应当在询问笔录中注明。 公安机关应当将传唤的原因和依据告知被传唤人。对无正当理由不接受传唤或者逃避传唤的人，可以强制传唤。
第八十三条
对违反治安管理行为人，公安机关传唤后应当及时询问查证，询问查证的时间不得超过八小时;情况复杂，依照本法规定可能适用行政拘留处罚的，询问查证的时间不得超过二十四小时。 公安机关应当及时将传唤的原因和处所通知被传唤人家属。
《刑法》
第二百六十六条 诈骗罪
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释》
第七条
明知他人实施诈骗犯罪，为其提供信用卡、手机卡、通讯工具、通讯传输通道、网络技术支持、费用结算等帮助的，以共同犯罪论处。
综上所述，当员工所在的公司被认定为诈骗，对于员工而言，需要清楚自己在公司承担的工作内容是否涉及诈骗，如果没有参与或者不知情，那么通过公安机关的查实，是不会被拘留的。要是参与并提供相应的技术支持，参与诈骗，那么就需要担负一定的民事责任和刑事责任。