社保最少要交多少年可以拿退休金

1. 社保最少要交多少年可以拿退休金

法律分析:
买满15年社保就可以按月领取退休金。按照国家相关规定职工按月领取基本养老金必须具备三个条件： 1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续; 2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务; 3、个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。目前，我国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁。 15年为领取养老金的最低年限，交足15年社保金后即满足可以领取养老金的条件，即使此时距退休还有若干年。由于符合领取养老金的条件，因此达到法定退休年龄时，可以依法办理退休手续，但退休金的计算基数以缴纳社会保险费的最后一年的社平工资为准。每年的社会平均工资都在不断增长，20年后的社平工资要比现在的社平工资高出若干，相同的退休年龄，养老金数额却天壤之别，养老保险是遵循“多缴多得”的原则，如果交满15年后,继续交纳的,退休后养老金会多一些，也就是参保时间越长,缴费越高的人，退休是的养老待遇就越高。

法律依据:
《劳动和社会保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知 》 第三条 城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员，在其参加养老保险后，按照省级政府规定的缴费基数和比例，一般应按月缴纳养老保险费，也可按季、半年、年度合并缴纳养老保险费；缴费时间可累计折算。上述人员在男年满60周岁、女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的，可按规定领取基本养老金。累计缴费年限不满15年的，其个人帐户储存额一次性支付给本人，同时终止养老保险关系，不得以事后追补缴费的方式增加缴费年限。

2. 社保交多少年可以拿退休金？

养老保险缴纳15年及以上就可以在退休之后领取养老金，多缴多得，长缴多得。退休后每月领取的钱=个人账户养老金+基础养老金。关于具体的公式演算还是蛮负责的，有兴趣演算的小伙伴根据文章额演算方式可以自己演算一遍：
社会养老保险怎么样？有哪几种好？要交多少年？
基础养老金主要和当时领取的社会平均工资是挂钩的，咱们暂且不论，但个人缴纳越多明显按照公式退休之后就领取得越多，但万一没有缴纳够15年也有办法，这部分我就不详细讲了，有需要的朋友可看攻略自行选择适合自己的办法：
退休了但社保没缴够15年，养老金是不是就没了？
其实对于我们普通人来讲，养老保险是咱们能买到最好的养老保障。毕竟考虑到未来几十年的通货膨胀等，为了晚年生活的考虑肯定是要买保险保保障咱们晚年的生活。而养老保险是国家福利保险的一种，领取的时候不光是结算自己个人账户中的钱，还和领取当年的社会平均工资挂钩，这就有利于抵御通货膨胀，从而保障咱们晚年的基本生活。

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3. 社保要交多少年才可以享受退休金

社保交满15年并且达到法定退休年龄可以领取退休金。

根据《中华人民共和国社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时需累计缴费满十五年，办理退休手续，按月领取基本养老金。

我国法定的退休年龄为女性55周岁，男性60周岁，社保养老金即是按照这两个年龄段进行领取。相比之下，商业养老保险的领取时间则灵活得多，提供了领取时间的多种选择，并且在没有开始领取之前可以更改。年金领取的起始时间通常集中在被保险人50、55、60、65周岁这四个年龄段，也有更早或更晚的。

4. 社保交多少年可以拿退休金？

社保交满15年并且达到法定退休年龄可以领取退休金。

根据《中华人民共和国社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时需累计缴费满十五年，办理退休手续，按月领取基本养老金。

我国法定的退休年龄为女性55周岁，男性60周岁，社保养老金即是按照这两个年龄段进行领取。相比之下，商业养老保险的领取时间则灵活得多，提供了领取时间的多种选择，并且在没有开始领取之前可以更改。年金领取的起始时间通常集中在被保险人50、55、60、65周岁这四个年龄段，也有更早或更晚的。

5. 社保要交多少年才能领退休金

如果是灵活就业人员，缴满15年可以停缴。凡是参加社会基本养老保险的人员，缴费满15年，达到法定的退休年龄就可办理退休，按月领取基本养老金。缴费满15年是最基本的要求。如果是单位在岗职工，是不能停缴的。

6. 社保需要缴纳多少年才可以领取退休金？

社保需要缴纳15年，在退休之后才可以领取退休金。首先我们需要搞清楚什么是社保，实际上绝大部分人都不知道社保是分为两种的，第一种就是我们平常比较熟悉的职工或者是公务员缴纳的五险一金，还有一种其实就是属于城乡居民社会保险，这种社保的缴费群体基本上都是农村的居民或者是一些个体户。
这两种社保的区别还是有的，你比如说城镇职工社会保险其实是有一定的强制性，比如说如果你在某家单位上班，那么该单位就必须为自己的职工去缴纳社保，不过这个社保其实是由职工和单位共同来缴纳的，只不过单位承担的比例会高一些。目前个人承担的比例应该是总缴费金额的10%左右，而单位则是需要承担29%左右。而城乡居民社保的保险费率其实是比较低的，通常是有12个缴费档次，可以根据个人的实际情况来选择不同的档次缴费，城乡居民社保都是按照年数来缴纳费用，然而城镇职工社保则是按月缴纳。
其实提到养老金，那我们就要搞清楚中国的养老体系，目前我们国内的养老体系有三个部分分别是基本的养老保险，其次就是年金制度，最后就是商业养老保险。在国内其实还是以基本养老保险为主的，无论是年金制度还是商业养老保险发展的水平并不是特别的高。
一般情况下社保要交满15年，在退休之后才可以按月去领取自己的退休金。而养老金则是由个人账户和基础养老金这两个部分所组成的，如果是个人账户的话，那么账户里面的费用越多，退休之后拿的就越多。关于基础养老金，其实各地的规定都不一样，因为每个岗位的平均工资不一样，各地的水平也不一样，所以还是要咨询一下社保局。

7. 社保交多少年可以拿退休金？

最好不辞，交够15年到退休就可以领养老金了
如果有特殊原因非要辞，可以个人接着交。
缴纳标准按照职工工资的多少，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%,个人承担8%；自己交就是连单位的一起交，就是交你的工资的28%左右。
建议您缴到退休，因为交的年数越长，退休领得越多。
基本养老金的计算公式如下：
基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金＝退休前一年全市职工月平均工资×20％（缴费年限不满15年的按15％）＋个人账户本息和÷120＋指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1．4％。
注意：养老保险应尽量连续缴纳，根据有关文件规定，凡企业或被保险人间断缴纳基本养老保险费的（失业人员领取失业保险金期间或按有关规定不缴费的人员除外），被保险人符合国家规定的养老条件，计算基本养老金时，其基础性养老金的计算基数，按累计间断的缴费时间逐年前推至相应年度上一年的本市职工平均工资计算（累计间断的缴费时间，按每满12个月为一个间断缴费年度计算，不满12个月不计算）
举例来说吧：
如果你2020年退休，正常你的基础养老金是2019年的社会平均工资×20％，但是如果你在退休之前养老保险中断了30个月，就是中断了2.5年，按2年算，你的基础养老金就是2017年社会平均工资×20％

8. 社保交够多少年才有退休金

15年。但是必须要到了退休年龄才可以领取。
领取养老金的条件：
1、缴满15年。
2、达到退休年龄。
法定退休年龄是：男性60周岁、女干部 55 岁、女工人 50 岁。
另外，中断了也没有关系，15年是指累计缴纳的年限，中间可以有中断，不需要连续。只要交满12*15=180个月就可以了。

扩展资料：
对于已经交满15年的情况，可以选择继续缴费，也可以选择不继续缴费。继续缴费的好处有以下几点：
1、缴费时间越长，缴费基数越高，退休后能拿到的钱就越多。
2、交社保的同时，公司也在帮你交（公司交的还更多）。如果你不交了，那公司的部分也停了。
3、养老金的多少，与本地的平均工资有关。如果你的工资低于本地平均工资水平，那你更要交。因为你工作中只需缴纳很少的养老保险，退休后反而能拿到较高的养老金。
4、如果停止参保，那么其他的社保待遇就不能享受，比如医保停了，去医院看病就不能报销。
养老金计算公式：
1、每月领取的养老金=基础养老金+个人账户养老金。
2、基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资×(1＋本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
3、本人平均缴费指数=本年缴费工资与上一年本地平均工资之比相加÷实际缴费年限。
4、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。
参考资料来源：青岛新闻网-交满15年社保，退休能拿到多少钱？算完我笑了！