失业补助金一般发几个月

1. 失业补助金一般发几个月

失业补助金最长可享受6个月，一旦用户重新就业、领取失业补助金期满、退休享受养老保险待遇，失业补助金就会从次月开始停发，没有发放的失业补助金也不会保留。一、失业补助金的领取条件：职工具有本市常住户口，在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业，按规定办妥失业登记，在职期间缴纳失业保险费不满一年，生活确有特殊困难的等。二、领取步骤：1、取得原单位发给的失业证明包括企业的性质、失业的原因、符合国家规定的材料。劳动合同制工人还要持《劳动手册》、户口簿、身份证等材料。2、即持上述材料到当地劳动就业服务机构进行失业登记，填写失业职工登记表，领取失业职工手册。3、领取失业救济金即持失业职工手册按有关规定定期到劳动就业服务机构领取失业救济金。失业救济金的发放标准是相当于当地民政部门规定的社会救济金额的120%至150%。具体金额由省、自治区、直辖市人民政府决定。顺便说一下，失业职工医疗费和失业职工丧葬费及其供养的直系亲属的抚恤金、救济金的发放标准：前者由省、自治区、直辖市人民政府决定。一般是每人每月按一定数额发给或按医疗费的一定比例补助；后者是参照当地职工社会保险有关规定办理。三、停止发放：1、应当指出的是，在下列情况下，停止发放失业救济金及其他费用：(1)领取失业救济金的期限届满；(2)参军或者出国定居的；(3)重新就业的；(4)在无正当理由，两次不接受劳动就业服务机构介绍就业的；(5)在领取失业救济金内被劳动教养或者被判刑的。四、主要特点：失业保险基金是社会保险基金中的一种专项基金。1、普遍性。它主要是为了保障有工资收入的劳动者失业后的基本生活而建立的，其覆盖范围包括劳动力队伍中的大部分成员。因此，在确定适用范围时，参保单位应不分部门和行业，不分所有制性质，其职工应不分用工形式，不分家居城镇、农村，解除或终止劳动关系后，只要本人符合条件，都有享受失业保险待遇的权利。分析我国失业保险适用范围的变化情况，呈逐步扩大的趋势，从国营企业的四种人到国有企业的七类九种人和企业化管理的事业单位职工，再到《失业保险条例》规定的城镇所有企业事业单位及其职工，充分体现了普遍性原则。2、强制性。它是通过国家制定法律、法规来强制实施的。按照规定，在失业保险制度覆盖范围内的单位及其职工必须参加失业保险并履行缴费义务。根据有关规定，不履行缴费义务的单位和个人都应当承担相应的法律责任。3、互济性。失业保险基金主要来源于社会筹集，由单位、个人和国家三方共同负担，缴费比例、缴费方式相对稳定，筹集的失业保险费，不分来源渠道，不分缴费单位的性质，全部并入失业保险基金，在统筹地区内统一调度使用以发挥互济功能。五、组成内容：1、社会保障体系包括社会保险、社会救济、社会福利、社会优抚安置和国有企业下岗职工基本生活保障和再就业等方面，其中社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个项目。2、失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助进而保障失业人员失业期间的基本生活，促进其再就业的制度。3、在我国，失业人员在满足：非因本人意愿中断就业；已办理失业登记，并有求职要求；按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年三个条件后，方可享受失业保险待遇，待遇内容主要涉及以下几个方面：（1）按月领取的失业保险金，即：失业保险经办机构按照规定支付给符合条件的失业人员的基本生活费用。（2）领取失业保险金期间的医疗补助金，即：支付给失业人员领取失业保险金期间发生的医疗费用的补助。（3）失业人员在领取失业保险金期间死亡的丧葬补助金和供养其配偶直系亲属的抚恤金。（4）为失业人员在领取失业保险金期间开展职业培训、介绍的机构或接受职业培训、介绍的本人给予补偿，帮助其再就业。法律依据：《失业保险条例》第十四条　具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。《失业保险条例》第十七条　失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。《中华人民共和国劳动法》第七十三条　劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：（一）退休；（二）患病、负伤；（三）因工伤残或者患职业病；（四）失业；（五）生育。劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。

2. 失业补助金一般发几个月

一、失业补助金可以领几个月
分情况而定。
（一）失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月。
（二）累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月。
（三）累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。
二、失业保险补助金怎么申请
失业补助金的申请，失业人员可前往本市各街道、镇社区事务受理服务中心办理失业补助金申请手续。申请通过的，于次月15日后到银行领取失业补助金；申请未通过的，工作人员告知不能申请的原因。失业补助金是提供给不具备申请失业保险金但是生活的确有困难的失业人员所用的。
三、失业补助金多久审核通过
失业补助金一般是当月申请，次月发放，审核时间一般在五个工作日左右，若是申请人较多，或者提交的资料不全、不正确影响了审核，则时效会便慢，最晚可在一个月内审核完毕。
失业补助金的审核时间最少是五个工作日左右，最长是一个月时间以内。失业补助金一般是当月申请，次月发放，审核时间一般在5个工作日左右。但如果申请人较多，或者申请人提交的资料不够全面、正确，审核时间相应就会加长，最晚会一个月内审核
《失业保险条例》  第十七条  失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。
四、主动离职后可以领取失业补助金吗
主动离职后不可以领取失业补助金。失业保险金是失业保险经办机构，依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。主动离职属于因本人意愿中断就业，故不能领取。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
2、非因本人意愿中断就业的；
3、已经进行失业登记，并有求职要求的。
五、报考失业保险后多久可以领取失业补助金
1、申领失业保险待遇，需在失业或劳动争议结案后六十天内，填写《失业待遇申报表》，并携带小一寸彩照两张、失业证明、户口簿(属干部、固定工身份的职工还须带个人档案)复印件来待遇计发科办理申领失业保险待遇手续。同时还需到市劳动就业服务中心办理失业登记。2、领取失业救济金期间的失业职工，每月固定日期(各地不同，法定休息日顺延)必须带本人《失业待遇证》亲自来到社会保险局失业签到处签到，否则将停发当月待遇，以后也不予补发，连续二个月不来签到的，按重新就业处理，停发所有失业保险待遇。
《失业保险条例》  第十七条  失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

3. 失业补助金可以领几个月

1、失业补助金，最少可以领取三个月。举例：失业补助金领取的最低限额是缴纳社会保险一年以上，并且失业保险金的领取方式，也是一年按照三个月的金额来领取。也就是说，如果你缴纳了一年的职工社会保险，那么你至少可以领取三个月的失业金。2、失业补助金的领取月份，要根据自己购买社会保险的年限来决定，购买社会保险的年限越长，领取都失业，补助金月份就越长。、失业补助金，最少可以领取三个月。举例：失业补助金领取的最低限额是缴纳社会保险一年以上，并且失业保险金的领取方式，也是一年按照三个月的金额来领取。也就是说，如果你缴纳了一年的职工社会保险，那么你至少可以领取三个月的失业金。2、失业补助金的领取月份，要根据自己购买社会保险的年限来决定，购买社会保险的年限越长，领取都失业补助金月份就越长。举例：如果你购买失业保险的年限是四年，那么你能够获得的失业保险领取月份就是12个月，如果你购买失业保险的年限是九年，那么你能够获得失业保险的领取月份，就是18个月。3、失业补助金并非可以无限领取，他还是会有年限作为控制，领取失业补助金的最长月份不得超过24个月。举例：一般失业保险年限计算是以5—10年为一个计算期限，在五年以内的缴费年限来看，一般不得超过12个月领取时间，但是如果你达到了10年以内，那么你的失业补助金领取时间不得超过18个月，如果你的累计缴费年限在10年以上，也不能超过最长领取失业补助金的月份，也就是24个月。另外剩余部分的缴费年限并不是没有用处，如果你下一次再遇到需要领取失业保险金的情况，那么你就可以用之前还没有计算的年限来使用，同样可以获得失业保险金。

4. 失业补助金会补发前几个月的吗

失业补助金符合条件申请通过后，根据你的具体情况核定发几个月的失业补助金，一般有6个月，会一次性补发前几个月的，我11月份申请通过后同一天收到了3个月的。

5. 失业补助金发放时间

通常情况下，失业补助金申请通过之后需要一个月的时间才能到账。市社保局自受理申请之日起20个工作日内审核完毕，市社保局自审核通过后的次月将失业补助金按月发放至失业人员的银行账户。
法律依据：《社会保险法》
第四十五条　失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
　　（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
　　（二）非因本人意愿中断就业的；
　　（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
第四十六条　失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

6. 失业补助金可以领几个月

法律分析：失业补助金最长可享受6个月，一旦用户重新就业、领取失业补助金期满、退休享受养老保险待遇，失业补助金就会从次月开始停发，没有发放的失业补助金也不会保留。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第七十三条 劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：
（一）退休；
（二）患病、负伤；
（三）因工伤残或者患职业病；
（四）失业；
（五）生育。
劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。
劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。
劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。

7. 失业补助金可以领几个月？

《失业保险条例》十七条规定， 失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。
重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算。再次失业领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

8. 失业补助金能领几个月

法律分析：失业补助金最长可享受6个月，一旦用户重新就业、领取失业补助金期满、退休享受养老保险待遇，失业补助金就会从次月开始停发，没有发放的失业补助金也不会保留。
法律依据：《失业保险金申领发放办法》 第十七条 失业保险金应按月发放，由经办机构开具单证，失业人员凭单证到指定银行领取。