证券公司不做营销

2024-05-17 11:58

1. 证券公司不做营销

1.不是你想的那样的,不是全员营销的,营销就是靠证券经纪人来做的
2.证券公司的一些普通岗位,比如柜台上的那些,薪水是比较低一些的,但是肯定不服装店员的高,比服装店员低那是不可能的
3.职称是没有什么作用的,因为证券公司的普通岗位那是一个萝卜一个坑,不差人,而比较高端一些,有技术含量的岗位,那么是看相关行业经历的,也不是随便弄个职称就可以做的
4.证券分析师其实也不值钱,只是相对好一点而已,每个营业部都会有一两个持牌的证券分析师,但是,这个跟券商研究所或者总部的研究员、分析师比起来,那么就很菜了,可以说也是没什么技术含量的,只是经验多点而已
5.对于你来说,恐怕只有营销比较合适你目前的状况了,将来有机会的话,考一个证券分析师,那么也许会有点希望往营业部分析师那个岗位靠近,至于,更高端的岗位来说,那么基本没戏了,一是学历,二是相关从业经历(当然不是做经纪人的经历了),三是过硬资格认证,这些东西可不是那么容易可以具备的

证券公司不做营销

2. 做销售好还是证券从业人员好


3. 想进证券公司,又不想做销售,客户经理的,需要什么条件?

进证券公司一般都是从客户经理做起走的,有两年的从业经验且有比较强的工作能力可以申请转岗,如果没有能力你连最基础的客户经理都做不下去。
转岗一般有以下职位:
综合内勤,女生可以转前台,后勤等职位,男生可以转客户关系维护。
券商的投顾,专门为公司的存量客户服务,卖理财产品私募产品以及客户关系维护,寻求转介绍二次开发等等。
公司的管理岗位,比如区总,然后营销总监,最后是营业部的负责人。
机构部,主要是开发机构客户,比如为公司或者政府主体发债,上市新三板或者A股上市等等。
当然如果你是金融研究生以上的学历且具备很强的能力,是可以跳过客户经理这一基础性的岗位的,现在券商除了从同行挖人不一般是不会招零经验的新人。

想进证券公司,又不想做销售,客户经理的,需要什么条件?

4. 去证券公司做销售有出息吗?

你好,希望我下面的回答能对你有所帮助。
总体来讲证券公司不像银行。总体待遇都很低。
先说说最常见的客户经理。工资基本在当地是最低水平。包含保险一般1500左右。主要就是拉人开户。销售产品。任务考核压力比较大。基本和保险业务员一样。
再说说柜台。平均下来一个月工资也就4000左右。以前比较稳定。但是现在也有全员营销的压力。
如果你是年轻人那么真的不建议你从事这份工作。也许很多人要抨击我。他们会告诉你人需要挑战自己。但是我想告诉你的是要挑战自己至少选择一个正确的目标。在向着正确的目标的道路上一步步挑战自己。
选择证券公司客户经理也许你会学到一些经济的知识,与人相处的道理。但是这些东西都是你从事很多工作都可以得到的。花大把时间做这个真的不值。
我认为还是应当踏踏实实的做一件事。做低端的销售人员真的没有意义。
希望我的回答能对你有所帮助。

5. 如何做好证券营销工作?

  掌握证券营销技巧,对于不同的客户采取不同的服务策略,方法如下:
一、核心客户
  特点:
  个性化服务组合:
  1、咨询服务——提供专家级的及时咨询服务,按时提供投资策略报告,客户自选的专项课题研究等
  2、特殊信息服务——与研究、投行部门的信息共享
  3、投资品种的特别服务——国债、B股、开放式基金、企业债券等优惠分销或战略投资机会
  4、资金服务——全国各大城市间的头寸调整
  5、其他个性化服务——各种交流聚会活动(与券商高层、上市公司高层),客户需要的紧急支援服务等
  服务重点:建立战略伙伴关系
二、维护客户
  特征:
  个性化服务组合:
  1、咨询服务——专人提供及时咨询服务,按月就宏观、行业研究对客户做简要说明
  2、信息服务——重要信息由营业部员工口头传达、网上服务、电话服务等
  3、投资服务——根据客户要求,指定投资计划或理财计划
  4、其他个性化服务:赞美、及时解决难题、小礼品等
  服务重点:保持密切联系
三、休眠客户
  特征:
  个性化服务组合:
  1、咨询服务——主动提供各种咨询服务,主动传授投资知识、理念并教会各种工具(电脑、网络、手机、电话委托等)的使用方法
  2、信息服务——主动提供各项增值信息服务,电话回访(尤其是刚开户的新客户);网络服务
  3、情感服务——专场投资报告会邀请参加、寄送问候卡,研究报告、公司内部刊物等
  服务重点:激活
四、沉淀客户
  个性化服务组合:
  1、咨询服务——通过网络和电话中心,营业部现场股评,咨询柜台
  2、信息服务——营业部大众化的信息服务
  3、情感服务——寄送宣传单,短信问候服务

如何做好证券营销工作?

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